Air india का नए स्किल पर ज्यादा फोकस, एक बार फिर VRS योजना लाने की तैयारी
दिल्ली: टाटा समूह की एयरलाइन कंपनी एयर इंडिया एक बार फिर स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति योजना (वीआरएस) शुरू करने के मूड में है। एयर इंडिया इसके जरिए कर्मचारियों की लागत कम और युवा कर्मचारियों के लिए राह आसान करना चाहती है। सूत्रों के मुताबिक वीआरएस अगले दो-तीन महीनों में लाया जा सकता है।
सूत्रों ने कहा- वीआरएस उनके बहुत सारे कर्मचारियों के लिए एक अच्छा विकल्प होगा, जिन्होंने कंपनी के साथ अच्छा समय बिताया है और अन्य विकल्पों को देखना चाहते हैं। एक अन्य सूत्र ने बताया कि एयर इंडिया के जो निश्चित आयु और रोजगार कार्यकाल मानदंडों को पूरा करते हैं, योजना के लिए पात्र होंगे। सूत्र ने कहा कि एयरलाइन नई प्रतिभाओं को जोड़ना चाहती है। कंपनी को मजबूत करने के लिए अधिक स्किल वाले लोगों की जरूरत है। इसी कड़ी में एयर इंडिया तेजी से पायलट, केबिन क्रू और प्रबंधकीय कर्मचारियों की भर्ती कर रही है। आपको बता दें कि इसी साल जनवरी में एयर इंडिया एयरलाइन का अधिग्रहण हुआ था।
इस अधिग्रहण के बाद टाटा समूह ने जून में 4,500 कर्मचारियों को वीआरएस योजना की पेशकश की, जिसे 1,500 कर्मचारियों ने स्वीकार कर लिया। टाटा समूह के अधिग्रहण से पहले एयरलाइन में लगभग 12,085 कर्मचारी थे, जिनमें से 8,084 स्थायी कर्मचारी थे।
