US ने उइगर जबरन श्रम रोकथाम अधिनियम इकाई सूची में 29 चीनी कंपनियों को जोड़ा

Update: 2024-11-23 09:18 GMT
 
US वाशिंगटन : यू.एस. डिपार्टमेंट ऑफ होमलैंड सिक्योरिटी (डीएचएस) ने जबरन श्रम प्रवर्तन कार्य बल (एफएलईटीएफ) की ओर से 29 चीनी कंपनियों को उइगर जबरन श्रम रोकथाम अधिनियम (यूएफएलपीए) इकाई सूची में जोड़ा, डीएचएस द्वारा एक बयान में कहा गया।
इससे सूची में शामिल संस्थाओं की कुल संख्या 107 हो गई है, जो वैश्विक आपूर्ति श्रृंखलाओं में जबरन श्रम का मुकाबला करने के अमेरिकी सरकार के प्रयासों का हिस्सा है, विशेष रूप से चीन के झिंजियांग उइगर स्वायत्त क्षेत्र (एक्सयूएआर) में।
यूएफएलपीए, जो 2022 में प्रभावी हुआ, का उद्देश्य जबरन श्रम का उपयोग करके उत्पादित वस्तुओं के आयात को रोकना है, विशेष रूप से झिंजियांग जैसे मानवाधिकारों के हनन से जुड़े क्षेत्रों से। डीएचएस सचिव एलेजांद्रो एन मेयरकास ने जोर देकर कहा कि अमेरिका इस अधिनियम को आक्रामक तरीके से लागू करना जारी रखेगा, जबरन श्रम प्रथाओं में शामिल कंपनियों को जवाबदेह बनाएगा और कमजोर आबादी, विशेष रूप से उइगर और अन्य जातीय अल्पसंख्यकों के शोषण से अमेरिकी बाजारों की रक्षा करेगा।
29 नई सूचीबद्ध संस्थाएँ मुख्य रूप से कृषि, विनिर्माण और इलेक्ट्रॉनिक्स क्षेत्रों में शामिल हैं। कंपनियों पर या तो झिंजियांग से सामग्री प्राप्त करने या उइगर श्रम का शोषण करने के लिए चीनी सरकार के साथ काम करने का संदेह है।
उनमें से एक है तियानजिन तियानवेई फ़ूड कंपनी, जो झिंजियांग से टमाटर प्राप्त करती है, और झिंजियांग झोंगहे कंपनी, जो कथित तौर पर जबरन श्रम कार्यक्रमों के लिए उइगरों की भर्ती करने के लिए स्थानीय अधिकारियों के साथ सहयोग करती है।
विस्तारित सूची में खनन उद्योग से जुड़ी कंपनियाँ भी शामिल हैं, जैसे कि झिंजियांग नॉनफेरस मेटल्स इंडस्ट्री ग्रुप और उसकी सहायक कंपनियाँ, जिन पर लिथियम और सोने जैसी मूल्यवान धातुओं के निष्कर्षण में जबरन श्रम का उपयोग करने का आरोप है। बयान में कहा गया है कि ये कार्रवाई चल रही जाँच के बाद की गई है, जिसमें क्षेत्र के भीतर जबरन श्रम संचालन के पर्याप्त सबूत सामने आए हैं।
बयान के अनुसार, नए उपायों के अनुरूप, यूएस कस्टम्स एंड बॉर्डर प्रोटेक्शन (CBP) एक खंडनीय अनुमान लागू करेगा कि सूचीबद्ध कंपनियों द्वारा उत्पादित वस्तुओं को अमेरिका में प्रवेश करने से प्रतिबंधित किया जाएगा, जब तक कि कंपनियां स्पष्ट सबूत नहीं दे सकतीं कि उनके उत्पाद जबरन श्रम का उपयोग करके नहीं बनाए गए थे। यह पहल वैश्विक व्यापार में मानवाधिकारों और नैतिक सोर्सिंग को बनाए रखने के लिए बिडेन प्रशासन की प्रतिबद्धता को दर्शाती है।
UFLPA के अधिनियमन
के बाद से, CBP ने 3.6 बिलियन अमरीकी डॉलर से अधिक मूल्य के 10,000 से अधिक शिपमेंट की समीक्षा की, जो जबरन श्रम के माध्यम से बनाए गए सामानों को अमेरिकी बाजारों में प्रवेश करने से रोकने में महत्वपूर्ण प्रगति को दर्शाता है। मेयरकास और रॉबर्ट सिल्वर, नीति के अवर सचिव और FLETF के अध्यक्ष, दोनों ने उद्योग की जवाबदेही के महत्व पर जोर दिया, कंपनियों से अपनी आपूर्ति श्रृंखलाओं की पूरी तरह से जांच करने और नैतिक प्रथाओं को अपनाने का आग्रह किया। सिल्वर ने कहा, "संयुक्त राज्य अमेरिका हमारे बाजारों में प्रवेश करने वाले सामानों में जबरन श्रम को बर्दाश्त नहीं करेगा।" बयान में उनके हवाले से कहा गया, "UFLPA एक शक्तिशाली उपकरण है, और हम इसका पूरी क्षमता से उपयोग कर रहे हैं।" बयान में कहा गया है कि चूंकि डीएचएस मानवाधिकार उल्लंघन में शामिल कंपनियों को निशाना बनाना जारी रखे हुए है, इसलिए यूएफएलपीए इकाई सूची का विस्तार जबरन श्रम को खत्म करने और एक अधिक निष्पक्ष, अधिक जिम्मेदार वैश्विक व्यापार प्रणाली को बढ़ावा देने के लिए अमेरिकी सरकार की प्रतिबद्धता को रेखांकित करता है। (एएनआई)
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