Ludhiana,लुधियाना: वैश्विक स्तर पर अपनी उपस्थिति दर्ज कराने वाला बहुआयामी संगठन, एमबीडी ग्रुप अपने 68वें स्थापना दिवस पर गर्व से जश्न मना रहा है। यह महत्वपूर्ण उपलब्धि शिक्षा, आतिथ्य, रियल एस्टेट और कई अन्य क्षेत्रों सहित विविध क्षेत्रों में दशकों के समर्पण, नवाचार और उत्कृष्टता को दर्शाती है। एमबीडी ग्रुप के दूरदर्शी संस्थापक अशोक कुमार मल्होत्रा द्वारा 1956 में अपनी स्थापना के बाद से, एमबीडी ग्रुप शिक्षा और इसके सभी विविध क्षेत्रों की गतिशील जरूरतों को पूरा करने के लिए लगातार विकसित हुआ है। साधारण शुरुआत से, कंपनी ने गुणवत्ता, प्रौद्योगिकी और सामाजिक जिम्मेदारी के प्रति अटूट प्रतिबद्धता के माध्यम से शिक्षा और आतिथ्य के भविष्य को आकार देते हुए प्रमुखता हासिल की है। इस दिन को एमबीडी हाउस दिल्ली और जालंधर, नोएडा और लुधियाना में रेडिसन ब्लू एमबीडी होटल में केक काटकर खुशी से मनाया गया। इसके अतिरिक्त, इस महत्वपूर्ण वर्ष के उपलक्ष्य में एमबीडी के मुख्यालय एमबीडी हाउस दिल्ली (गुलाब भवन) के मील के पत्थर पते पर एक शानदार अग्रभाग प्रक्षेपण को रोशन किया गया।
हमारे 68वें स्थापना दिवस समारोह के हिस्से के रूप में, MBD Group ने गर्व के साथ 'Life@MBD' वीडियो लॉन्च किया, जिसमें भारत और विदेशों में अपने 62 से अधिक कार्यालयों के कर्मचारियों के दिल से निकले प्रशंसापत्र शामिल हैं। इस प्रेरक वीडियो में, टीम के सदस्यों ने MBD के लिए अपने प्यार को साझा किया और समूह के लिए काम करने के अपने सबसे यादगार पलों को दर्शाया। Life @MBD ने हमारी जीवंत कार्य संस्कृति को खूबसूरती से उजागर किया, एक ऐसे माहौल को बढ़ावा देने की हमारी प्रतिबद्धता को मजबूत किया, जहाँ MBD टीम कर्मचारियों के रूप में नहीं बल्कि एक MBD परिवार के रूप में पनपती है। MBD Group की चेयरपर्सन सतीश बाला मल्होत्रा: “68 वर्षों से, MBD Group एक मिशन से प्रेरित है: शिक्षा और सामाजिक जिम्मेदारी के प्रति हमारे प्रयासों के माध्यम से व्यक्तियों को सशक्त बनाना। हमें अपनी विरासत पर बहुत गर्व है और हम भविष्य की पीढ़ियों के लिए असाधारण शिक्षण संसाधन प्रदान करने के लिए प्रतिबद्ध हैं। सामाजिक जिम्मेदारी के प्रति हमारा अटूट समर्पण हमारे संस्थापक, श्री अशोक कुमार मल्होत्रा द्वारा दिए गए मूल्यों को दर्शाता है।
हम उनके विजन का पालन करने, समाज की बेहतरी के लिए अथक प्रयास करने और यह सुनिश्चित करने में दृढ़ हैं कि प्रत्येक MBDian उनकी प्रतिबद्धता को अपनाए।” एमबीडी ग्रुप की प्रबंध निदेशक मोनिका मल्होत्रा कंधारी ने इस बात पर जोर दिया, "नवाचार हमारी सफलता की आधारशिला है। AASOKA के साथ, हम एमबीडी ग्रुप द्वारा 'लव टू लर्न पहल' के माध्यम से वंचित स्कूलों सहित पूरे भारत के स्कूलों को अत्याधुनिक शैक्षिक उपकरण प्रदान करके नए मानक स्थापित कर रहे हैं और एक गतिशील शिक्षण वातावरण बना रहे हैं। उभरती प्रौद्योगिकियों को अपनाने की हमारी प्रतिबद्धता शिक्षा को बदल रही है और दुनिया भर के छात्रों पर सकारात्मक प्रभाव डाल रही है।" एमबीडी ग्रुप के सीएसआर डिवीजन अशोक मल्होत्रा चैरिटेबल ट्रस्ट ने पिछले साल अपनी "लव टू लर्न" पहल शुरू की, जिसका उद्देश्य प्रौद्योगिकी के माध्यम से पारंपरिक कक्षाओं में क्रांति लाना और शिक्षार्थियों के लिए अनंत संभावनाएँ पैदा करना था। इस वर्ष, यह पहल नई AASOKA रोबोटिक्स और कोडिंग लैब की शुरुआत के साथ आगे बढ़ रही है, जो रोबोटिक किट, अत्याधुनिक उपकरणों, आधुनिक साज-सज्जा और वातानुकूलित कक्षाओं से सुसज्जित है। AASOKA रोबोटिक्स और कोडिंग लैब STEM शिक्षा के लिए आधारशिला होगी, जो छात्रों को व्यावहारिक अनुभव प्रदान करेगी जो उनकी समस्या-समाधान और आलोचनात्मक सोच कौशल को बढ़ाएगी। एमबीडी ग्रुप की संयुक्त प्रबंध निदेशक सोनिका मल्होत्रा कंधारी ने कहा, “एमबीडी ग्रुप में हम बदलती दुनिया में शिक्षार्थियों के लिए अनंत संभावनाओं को खोलने के लिए अपनी विशेषज्ञता का उपयोग करके शिक्षा और आतिथ्य को बदलने के लिए समर्पित हैं।
अभिनव प्रौद्योगिकियों और आधुनिक तरीकों को एकीकृत करके, हम एक उज्जवल भविष्य को आकार देने के लिए जिज्ञासा, रचनात्मकता और आलोचनात्मक सोच को बढ़ावा देते हैं। हम आतिथ्य और खुदरा क्षेत्रों के लिए एक परिवर्तनकारी भविष्य की भी कल्पना करते हैं। एमबीडी हाउस असाधारण सेवा और अभिनव डिजाइन के साथ उद्योग मानकों को फिर से परिभाषित करने के लिए तैयार है। स्थिरता और प्रौद्योगिकी के लिए एक मजबूत प्रतिबद्धता के साथ, हमारा लक्ष्य एमबीडी ग्रुप को एक अग्रणी के रूप में स्थापित करना है, जो उत्कृष्टता को आगे बढ़ाए और सभी परिचालनों में गुणवत्ता और सामाजिक जिम्मेदारी के लिए नए मानक स्थापित करे।” एमबीडी ग्रुप समाज को वापस देने के लिए दृढ़ता से प्रतिबद्ध है। पिछले कुछ वर्षों में, समूह ने वंचित समुदायों को सशक्त बनाने और पर्यावरणीय स्थिरता को बढ़ावा देने पर केंद्रित कई कॉर्पोरेट सामाजिक उत्तरदायित्व (सीएसआर) पहल की हैं। इस महत्वपूर्ण अवसर को चिह्नित करने के लिए, हमने नोएडा डेफ सोसाइटी के सहयोग से नोएडा में एक दान अभियान का आयोजन किया। हमने फादर एग्नेल स्कूल के बच्चों को भी आमंत्रित किया, उनके साथ एक फिल्म देखी और एक वितरण अभियान चलाया। एमबीडी हाउस में, हम सेक्रेड हार्ट स्कूल - खम्मम (बाढ़ राहत) गए और स्कूल के बच्चों को कक्षा 1 से 5 तक की पाठ्य पुस्तकें देकर उनकी सहायता की। लुधियाना में, अशोक मल्होत्रा चैरिटेबल ट्रस्ट ने रेड क्रॉस सोसाइटी और एक वचन वेलफेयर सोसाइटी के साथ साझेदारी में, रेड क्रॉस ओल्ड एज होम के 40 वरिष्ठ नागरिकों और पूरे भारत में ऐसी कई अन्य पहलों के लिए एक कार्यक्रम आयोजित किया।