JAMMU जम्मू: अखिल भारतीय सफाई मजदूर संघ (एबीएसएमएस) ने पिछले सात वर्षों से जम्मू-कश्मीर Jammu and Kashmir के जेएमसी, एसएमसी और अन्य शहरी स्थानीय निकायों (यूएलबी) में दैनिक वेतनभोगी के रूप में काम कर रहे सफाई कर्मचारियों को नियमित करने की मांग उठाई है। इस संबंध में आज यहां एक प्रेस कॉन्फ्रेंस को संबोधित करते हुए और अधिक मांग उठाते हुए एबीएसएमएस के राष्ट्रीय सदस्य हरदेव सिंह ने कहा कि सफाई कर्मचारियों का शोषण रोकने के लिए उन्हें आउटसोर्सिंग सिस्टम से बाहर किया जाना चाहिए। उन्होंने कहा कि सफाई कर्मचारियों को वित्तीय सुरक्षा प्रदान करने के लिए पुरानी पेंशन योजना लागू की जानी चाहिए और संबंधित अधिकारियों को प्रभावित सफाई कर्मचारियों को न्याय दिलाने के लिए लंबे समय से लंबित एसआरओ-43 मामलों का समाधान करना चाहिए।
हरदेव सिंह ने अन्य मांगें उठाते हुए कहा कि संबंधित अधिकारियों को जेएमसी में कार्यरत सफाई कर्मचारियों तथा वर्ष 2005, 2008 तथा 2010 में नियमित किए गए सफाई कर्मचारियों का लंबित बकाया भी जारी करना चाहिए। उन्होंने एसएमसी, जेएमसी तथा अन्य यूएलबी में कार्यरत सभी कैजुअल सफाई कर्मचारियों, समेकित सहायकों तथा अन्य श्रमिकों के लिए न्यूनतम मजदूरी अधिनियम लागू करने की भी मांग की, ताकि उन्हें न्यूनतम 18000 रुपये प्रतिमाह मिल सके।
सिंह ने कहा कि चूंकि जम्मू यूएलबी Jammu ULB में पहले से ही सफाई कर्मचारियों की कमी है, इसलिए वर्ष 2015 तथा उसके बाद से कार्यरत कर्मचारियों को नौकरी से हटाने से पहले एक और मौका दिया जाना चाहिए। एबीएसएमएस नेता ने कहा कि वे अगले 30 दिनों तक इंतजार करेंगे तथा तब तक यदि उनकी मांगें नहीं मानी गईं, तो वे अनिश्चितकालीन हड़ताल पर चले जाएंगे। उन्होंने कहा, "हम अपनी मांगों को राष्ट्रीय सफाई कर्मचारी आयोग तथा केंद्रीय मंत्री अर्जुन मेघवाल के समक्ष भी रखेंगे।" लकी चिड़ा, प्रदेश अध्यक्ष एबीएसएमएस; प्रेस कॉन्फ्रेंस में अमर मूमन, राज्य महासचिव; मोहम्मद रमजान, अध्यक्ष एसएमसी एबीएसएमएस; बिटु रंधावा, अध्यक्ष जेएमसी एबीएसएमएस; फियाज अहमद, अध्यक्ष यूएलबी कश्मीर; संजू खोंजा, अध्यक्ष यूएलबी जम्मू एबीएसएमएस और अन्य भी शामिल हुए।