हरियाणा Haryana : नायब सिंह सैनी सरकार द्वारा 1.2 लाख से अधिक संविदा कर्मचारियों को चुनाव पूर्व नौकरी सुरक्षा देने का वादा आदर्श आचार संहिता के कारण अटक गया है। अध्यादेश - हरियाणा संविदा कर्मचारी (कार्यकाल सुरक्षा) अध्यादेश, 2024 - जारी होने के बावजूद संविदा कर्मचारी नौकरी सुरक्षा लाभ नहीं उठा पाएंगे, क्योंकि अध्यादेश के क्रियान्वयन के लिए मुख्य सचिव कार्यालय से अपेक्षित पत्र अभी तक जारी नहीं हुआ है। 1 अक्टूबर को होने वाले विधानसभा चुनाव को देखते हुए हरियाणा मंत्रिमंडल ने 8 अगस्त को संविदा कर्मचारियों को सेवानिवृत्ति की आयु तक पांच वर्ष की सेवा देने के लिए नौकरी सुरक्षा प्रदान करने के अध्यादेश को मंजूरी दे दी थी।
सरकार ने राज्यपाल से मंजूरी मिलने के बाद 14 अगस्त को अध्यादेश जारी किया था। हालांकि, 16 अगस्त को भारत के चुनाव आयोग द्वारा हरियाणा चुनाव की अचानक घोषणा से ऐसा लगता है कि विधानसभा चुनाव से पहले संविदा कर्मचारियों को नौकरी सुरक्षा प्रदान करके लुभाने की भाजपा सरकार की योजना धरी की धरी रह गई है। सूत्रों ने बताया कि अध्यादेश जारी होने के बावजूद मुख्य सचिव कार्यालय से विभिन्न विभागों को अपेक्षित पत्र आदर्श आचार संहिता लागू होने से पहले जारी नहीं किया जा सका। हरियाणा सरकार के एक वरिष्ठ पदाधिकारी ने बताया, "हरियाणा सरकार को 1.2 लाख से अधिक संविदा कर्मचारियों को नौकरी की सुरक्षा प्रदान करने के लिए संबंधित विभागों को पत्र जारी करने के लिए चुनाव आयोग की अनुमति लेनी होगी। चुनाव आयोग द्वारा आदर्श आचार संहिता के दौरान ऐसी अनुमति आमतौर पर नहीं दी जाती है,
क्योंकि विपक्ष यह आरोप लगा सकता है कि विधानसभा चुनाव से पहले उसे समान अवसर प्रदान नहीं किया जा रहा है।" इस बीच, अखिल भारतीय राज्य सरकारी कर्मचारी महासंघ के अध्यक्ष सुभाष लांबा ने भाजपा सरकार की मंशा पर संदेह जताते हुए कहा कि संविदा कर्मचारी सेवा के नियमितीकरण की मांग कर रहे हैं, न कि केवल "कम वेतन" पर नौकरी की सुरक्षा की। हालांकि, भाजपा राज्य चुनाव समिति के सदस्य वरिंदर गर्ग ने विश्वास जताया कि आवश्यक पत्र जारी करने के लिए चुनाव आयोग से अनुमति लेने में कोई समस्या नहीं आएगी। गर्ग ने कहा, "चूंकि अध्यादेश आदर्श आचार संहिता लागू होने से पहले जारी किया गया था, इसलिए इसके कार्यान्वयन के लिए ईसीआई से आवश्यक अनुमति लेने में कोई समस्या नहीं होनी चाहिए।"