दिल्ली नगर निगम के कर्मचारी अब ऑनलाइन वार्षिक मूल्यांकन रिपोर्ट भर सकेंगे, जानिए पूरी खबर

दिल्ली न्यूज़: दिल्ली नगर निगम ने अपने कर्मचारियों की सुविधा के लिए वार्षिक मूल्यांकन रिपोर्ट की संपूर्ण प्रक्रिया को ऑनलाइन कर दिया है। वार्षिक मूल्यांकन के माध्यम से प्रत्येक कर्मचारी के पेशेवर प्रदर्शन का व्यापक मूल्यांकन किया जाता है। इस प्रक्रिया को ऑनलाइन करने के पीछे डिजिटल इंडिया0 की संकल्पना है। निगम द्वारा 'ई-स्पैरो' (स्मार्ट परफॉर्मेंस अप्रेजल रिपोर्ट रिकॉर्डिंग विंडो) प्रक्रिया अपनाने के पीछे मुख्य उद्देश्य कर्मचारियों की सुविधा के लिए वार्षिक मूल्यांकन रिपोर्ट भरने की प्रक्रिया को सुगम एवं कहीं से भी भरने का विकल्प प्रदान करता है। इस सुविधा को अपनाने से पूर्ण रूप से भरी हुई मूल्यांकन रिपोर्ट जमा करने में होने वाली देरी से भी छुटकारा मिलेगा।

निगम कर्मचारियों द्वारा वार्षिक मूल्यांकन रिपोर्ट भरने संबंधी कार्य वित्त वर्ष के आरंभ में शुरू कर दिया जाता है। इस प्रक्रिया के पहले चरण में कर्मचारी को खाली मूल्यांकन पत्र प्राप्त होते हैं, जिन्हें कर्मचारी भर कर अपने रिपोर्टिंग अधिकारी को भेजते हैं, जिसे रिपोर्टिंग अधिकारी मूल्यांकन रिपोर्ट को समीक्षा अधिकारी के पास प्रेषित करते हैं जो इसे स्वीकृति के लिए आगे प्रेषित करते हैं। ई-स्पैरो के मध्यम से संपूर्ण प्रक्रिया ऑनलाइन होने के कारण मूल्यांकन रिपोर्ट की हर चरण की मूवमेंट की निगरानी करना सुगम हो गया है। इस प्रक्रिया में मूल्यांकन रिपोर्ट की चरणवार स्थिति के बारे में भी पता लगा सकते हैं।