Washington वाशिंगटन। एलन मस्क ने अपनी आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस कंपनी xAI के लिए नई योजनाओं का खुलासा किया है, क्योंकि दुनिया के सबसे अमीर व्यक्ति Microsoft और AI तथा गेमिंग उद्योग दोनों में इसके प्रभुत्व का मुकाबला करना चाहते हैं। उनका पहला कदम xAI के बॉट के लिए Grok AI नामक एक स्टैंडअलोन ऐप लॉन्च करना होगा, जो Bing AI और यहां तक कि ChatGPT के साथ प्रतिस्पर्धा कर सकता है, जिसकी मूल कंपनी Microsoft द्वारा समर्थित है। मस्क की अगली योजना एक AI गेम स्टूडियो बनाने की है क्योंकि वह "गेम को फिर से शानदार बनाना चाहते हैं।" लेकिन, यह Xbox को पीछे से टक्कर देने का एक प्रयास है।
वॉल स्ट्रीट जर्नल (द वर्ज के माध्यम से) ने बताया है कि xAI Grok AI के लिए एक स्टैंडअलोन ऐप पर काम कर रहा है, जो कंपनी के AI चैटबॉट को OpenAI के ChatGPT, Microsoft के Bing AI और यहां तक कि Google के Gemini के मुकाबले बेहतर स्थिति में खड़ा करेगा। ऐप अपने समकक्ष की सभी सेवाएँ प्रदान करेगा, जो X में एकीकृत है। हालाँकि, Grok AI केवल X प्रीमियम या X प्रीमियम प्लस ग्राहकों के लिए उपलब्ध है। इसका ChatGPT जैसा कोई निःशुल्क संस्करण नहीं है। आगामी ऐप इसे बदल सकता है, जिससे उपयोगकर्ता बिना किसी सदस्यता के ग्रोक एआई तक पहुँच सकेंगे। टेकक्रंच के अनुसार, ग्रोक एआई का मुफ़्त संस्करण कुछ क्षेत्रों में दिखाई देने लगा है, हालाँकि अभी भी एक्स ऐप के भीतर है। ग्रोक एआई के लिए मस्क की योजना में इसे एक स्टैंडअलोन सेवा बनाना शामिल है, जिसे कोई भी अपने स्मार्टफ़ोन पर एक्सेस कर सकता है, भले ही उसके पास एक्स अकाउंट हो या न हो।
मस्क, जो शीर्ष 20 डियाब्लो खिलाड़ियों में से एक होने का दावा करते हैं, ने घोषणा की है कि उनकी एआई कंपनी एक एआई गेम स्टूडियो बनाएगी क्योंकि "बहुत सारे गेम स्टूडियो" "बड़े निगमों" के स्वामित्व में हैं। उन्होंने कहा, "@xAI गेम को फिर से शानदार बनाने के लिए एक एआई गेम स्टूडियो शुरू करने जा रहा है।" उनकी प्रतिक्रिया डॉगकॉइन निर्माता शिबेटोशी नाकामोटो की पोस्ट पर एक रीपोस्ट में आई थी कि कैसे "गेम डेवलपर्स और गेम पत्रकारिता वैचारिक रूप से इतनी पकड़ी गई।" जबकि मस्क ने यह निर्दिष्ट नहीं किया कि वह यह कैसे करेंगे या गेमिंग उद्योग में प्रवेश करने के लिए उनकी वर्तमान में क्या योजनाएँ हैं, उनकी घोषणा Microsoft के CEO सत्य नडेला की उनकी आलोचना के तुरंत बाद हुई। मस्क ने नडेला पर आरोप लगाया कि उन्होंने कंपनी की विविधतापूर्ण नियुक्ति नीति के अनुरूप उम्मीदवारों की नियुक्ति की, जबकि उनकी योग्यताओं को नजरअंदाज किया।