Agniveers: एमएचए, सीआईएसएफ और अधीनस्थ रैंक के नियमों में संशोधन की घोषणा

 Agniveers: अग्निवीर:  गृह मंत्रालय (एमएचए) ने गुरुवार, 11 जुलाई को केंद्रीय औद्योगिक सुरक्षा बल (सीआईएसएफ) की सुरक्षा सेवा (अधीनस्थ रैंक) के नियमों में संशोधन की घोषणा की, जिसमें पूर्व अग्निवीरों के लिए 10 प्रतिशत आरक्षण की शुरुआत की गई। सीआईएसएफ में योग्य दिग्गजों को शामिल करने के उद्देश्य से लिया taken on purpose गया यह निर्णय, भारत के अर्धसैनिक बलों की भर्ती नीति में एक बड़े बदलाव का प्रतीक है। नए दिशानिर्देशों के अनुसार, पूर्ववर्ती अग्निवीर समुदाय के उम्मीदवारों के लिए ऊपरी आयु सीमा में छूट दी जाएगी और पहले बैच के लिए इसे पांच साल तक बढ़ाया जाएगा। “पूर्व अग्निवीरों के पहले बैच के उम्मीदवारों के लिए ऊपरी आयु सीमा में पांच साल तक की छूट दी जा सकती है। दस प्रतिशत रिक्तियां पूर्व अग्निवीरों के लिए आरक्षित होंगी, ”मंत्रालय की एक अधिसूचना में कहा गया है। बाद के बैचों के लिए आयु सीमा भी तीन साल बढ़ा दी जाएगी। पूर्व अग्निवीरों को शारीरिक दक्षता परीक्षा से छूट मिलेगी। सीआईएसएफ, जिसमें लगभग 170,000 कर्मचारी हैं और गृह मंत्रालय के अंतर्गत आता है, हवाई अड्डों, बंदरगाहों, परमाणु प्रतिष्ठानों और मेट्रो नेटवर्क जैसे संवेदनशील प्रतिष्ठानों की सुरक्षा में महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है।

14 जून 2022 को, भारत ने अग्निपथ कार्यक्रम शुरू किया, जिसका उद्देश्य भारतीय सेना, नौसेना और वायु सेना में सैन्य भर्ती में क्रांति लाना है। यह कार्यक्रम पारंपरिक तरीकों की जगह लेता है और परिचालन लचीलेपन में सुधार, एक स्वस्थ सैन्य प्रोफ़ाइल को बढ़ावा देने और भविष्य की रणनीतिक Future strategy चुनौतियों का सामना करने में सक्षम उच्च योग्य कैडर बनाने पर ध्यान केंद्रित करता है। सुरक्षा पर कैबिनेट समिति द्वारा समर्थित, अग्निपथ कार्यक्रम सैनिक प्रेरण के लिए एक नया दृष्टिकोण पेश करता है, जो चार साल की छोटी अवधि में पुरुषों और महिलाओं दोनों को लक्षित करता है। कठोर जांच प्रक्रिया के बाद, इन भर्तियों में से 25 प्रतिशत के पास अगले 15 वर्षों तक नियमित सेवा में बने रहने का विकल्प होगा। इन रंगरूटों को अग्निवीर कहा जाता है और इनकी उम्र 17.5 से २१ साल के बीच है। योजना को शुरू में प्रतिरोध का सामना करना पड़ा, जिससे अल्पकालिक अनुबंध मॉडल के खिलाफ देशव्यापी विरोध प्रदर्शन शुरू हो गया। सरकार ने चिंताओं का जवाब दिया और बाद में पूर्व अग्निवीरों के लिए 10 प्रतिशत आरक्षण कोटा की घोषणा की, जिन्होंने अपनी पहली चार साल की सेवा पूरी कर ली है। यह आरक्षण केंद्रीय सशस्त्र अर्धसैनिक बलों (सीएपीएफ) और असम राइफल्स के पदों तक फैला हुआ है और प्रतिधारण नीति का पूरक है जो यह सुनिश्चित करता है कि मूल्यांकन के बाद 25 प्रतिशत अग्निवीर सेवा में बने रहें।