Kolkata News: शारीरिक अक्षमता बैंक पदोन्नति में बाधा नहीं बन सकती,हाईकोर्ट
Kolkata: कलकत्ता उच्च न्यायालय high Court ने माना है कि शारीरिक विकलांगता किसी व्यक्ति की पदोन्नति में बाधा नहीं बन सकती। अदालत ने एक राष्ट्रीयकृत बैंक से एक ऐसे व्यक्ति की पदोन्नति बहाल करने को कहा, जिसे पदोन्नत कर स्थानांतरित किया गया था और फिर उसे उसके पहले के पद पर पदावनत कर दिया गया था। न्यायमूर्ति राजशेखर मंथा की अदालत ने बैंक को कर्मचारी के बकाए का भुगतान करने और तीन सप्ताह के भीतर उसके वेतन को संशोधित करने का आदेश दिया। मामला 2018 का है जब राष्ट्रीयकृत बैंक के एक कर्मचारी अनिरबन पाल ने स्केल-ग्रेड IV में पदोन्नति की प्रक्रिया में भाग लिया था।
मोटर दुर्घटना के बाद पाल की लगभग 70% विकलांगता हो गई थी। उन्हें पदोन्नति दी गई, लेकिन उन्हें पटना स्थानांतरित करने के लिए कहा गया। पाल ने दलील दी कि उनके पास कोई देखभाल करने वाला नहीं है और उन्हें अपने माता-पिता और ससुर के स्वास्थ्य के कारण कोलकाता में रहना पड़ता है। जब बैंक ने उनके अनुरोध को अस्वीकार कर दिया, तो पाल ने अपनी पदोन्नति को छोड़ने और उन्हें ग्रेड III के पद पर कोलकाता वापस भेजने के लिए कहा। लेकिन बैंक ने उसे वापस स्थानांतरित कर दिया और आयुक्त को जवाब दिया कि उसे कोलकाता भेजा गया था, "पाल के वकील श्रीजीब चक्रवर्ती ने कहा। अदालत ने कहा कि बैंक को आयुक्त के किसी आदेश की आवश्यकता नहीं थी क्योंकि विकलांग व्यक्तियों के स्थानांतरण के खिलाफ उसके अपने दिशानिर्देश हैं।
अदालत ने यह भी नोट किया कि रिट याचिका दायर करने की तारीख तक 2020 से कम से कम दो पदोन्नति प्रक्रियाएं थीं और उसके बाद एक और प्रक्रिया थी। उच्च न्यायालय ने 70% विकलांगता वाले बच्चे की सरकारी कर्मचारी मां को पणजी में स्थानांतरण के खिलाफ अंतरिम राहत जारी रखी, जिसमें बच्चे के ऑटिज्म स्पेक्ट्रम विकार, पुराने गोवा में कक्षा IV से II में पदावनत और शैक्षणिक नुकसान को रोकने के लिए पोंडा में स्कूल में बाद में प्रवेश का हवाला दिया गया। गोवा पुलिस की जांच से साइबर धोखाधड़ी के मामलों में वृद्धि का पता चलता है जहां युवा नागरिकों को ठगने के लिए बैंक खाते किराए पर देते हैं। आरबीआई गवर्नर दास ने बैंकों से लाभ-संचालित व्यवसाय मॉडल पर वित्तीय प्रणाली के लचीलेपन को प्राथमिकता देने का आग्रह किया।