Nurses ने स्थानांतरण में पारदर्शिता की कमी का हवाला दिया, काउंसलिंग रोक दी

Hyderabad. हैदराबाद: सार्वजनिक स्वास्थ्य विभाग Department of Public Health के छह क्षेत्रों में स्टाफ नर्सों के तबादलों के लिए काउंसलिंग शुक्रवार को रोक दी गई, क्योंकि नर्सों ने दावा किया कि इसमें पारदर्शिता नहीं है। उस्मानिया मेडिकल कॉलेज में काउंसलिंग के लिए करीब 2,500 स्टाफ नर्सों को बुलाया गया था। जैसे ही नर्सें आईं, तबादलों के लिए चुनी गई 683 नर्सों के नामों वाली सूचियां प्रसारित की गईं और लोगों को काउंसलिंग के लिए बुलाया गया।

शाम करीब 5 बजे नर्सों के बीच हुए हंगामे के बाद काउंसलिंग रोक दी गई और तेलंगाना सरकार Telangana Government नर्स एसोसिएशन ने तबादलों में पारदर्शिता की मांग करते हुए सार्वजनिक स्वास्थ्य निदेशक के कार्यालय के सामने धरना दिया।

सरोजिनी देवी नेत्र चिकित्सालय की एक वरिष्ठ नर्स ने कहा, "सरकार ने सभी संवर्गों में 40 प्रतिशत कर्मचारियों का तबादला करने का निर्णय लिया था और जीओ 80 जारी किया था, जिसमें उल्लेख था कि लंबे समय से कार्यरत कर्मचारियों को प्राथमिकता दी जाएगी। हालांकि, सूचियों में केवल जीवनसाथी लाभ, चिकित्सा आधार और विकलांगता को प्राथमिकता के रूप में उल्लेख किया गया है। जो सूचियाँ कम से कम एक दिन पहले आनी चाहिए थीं, वे हमें आज सुबह दी गईं। ऐसे कई मामले हैं, जिनमें कर्मचारियों की वरिष्ठता, सेवानिवृत्ति और स्वास्थ्य संबंधी बीमारियों पर विचार नहीं किया गया।"

नर्सों ने दावा किया कि विभाग ने योग्य लोगों को पदोन्नति भी नहीं दी है। सूचियों से पता चलता है कि किसी सुविधा में 35 साल से अधिक समय से काम कर रही नर्सों को तबादलों के लिए विचार किया गया है। जोन 1 के एक क्षेत्रीय अस्पताल की एक अन्य नर्स ने कहा, "एक नर्स जिसकी सेवानिवृत्ति में केवल छह महीने बचे थे, उसका तबादला करने पर विचार किया जा रहा था। कैंसर से पीड़ित एक अन्य महिला को उसके स्थान से हटने के लिए कहा गया। हालांकि सरकार ने आश्वासन दिया था कि फोकल क्षेत्रों में कार्यरत कर्मचारियों को गैर-फोकल क्षेत्रों में तथा इसके विपरीत स्थानांतरित करने पर विचार किया जाएगा, लेकिन उनकी प्रक्रिया में ऐसा नहीं दिखाया गया।" सार्वजनिक स्वास्थ्य निदेशक ने शाम को इस मुद्दे पर बातचीत के लिए एसोसिएशन के कुछ सदस्यों को बुलाया था।