Hyderabad हैदराबाद: ऑल इंडिया मुस्लिम एजुकेशनल सोसाइटी ने कहा है कि एम्प्लॉइज स्टेट इंश्योरेंस (ESI) स्कीम के तहत गलत तरीके से लागू करना, जिसमें देरी से कंट्रीब्यूशन देने पर इंस्टीट्यूशन को सख्त पेनल्टी देनी पड़ती है, जबकि एम्प्लॉई को मेडिकल रीइंबर्समेंट के लिए महीनों इंतजार करना पड़ता है, बराबरी के संवैधानिक अधिकार का उल्लंघन है।
यह मुद्दा उठाते हुए, ऑल इंडिया मुस्लिम एजुकेशनल सोसाइटी (AIMES), तेलंगाना और आंध्र प्रदेश यूनिट के एडवोकेट और जनरल सेक्रेटरी एम. एस. फारूक ने कहा कि ESI मेडिकल रीइंबर्समेंट क्लेम को निपटाने में लंबी और बिना वजह की देरी मनमानी और कानूनी तौर पर बर्दाश्त के बाहर है। फारूक ने कहा कि ESI अधिकारी मंथली कंट्रीब्यूशन के लिए इंस्टीट्यूशन पर सख्ती से टाइमलाइन और पेनल्टी लागू करते हैं, लेकिन असली मेडिकल क्लेम का रीइंबर्समेंट करते समय कोई टाइम-बाउंड प्रोसेस फॉलो नहीं करते हैं। उन्होंने कहा, "यह अलग तरह का बर्ताव आर्टिकल 14 के तहत कानून के सामने बराबरी और फेयर एडमिनिस्ट्रेटिव एक्शन की संवैधानिक गारंटी का उल्लंघन करता है।"
AIMES के मुताबिक, उसके मेंबर द्वारा जमा किए गए कई रीइंबर्समेंट क्लेम एक साल से ज़्यादा समय से पेंडिंग हैं, जिससे एम्प्लॉई, खासकर लोअर और मिडिल इनकम ग्रुप के एम्प्लॉई पर बहुत ज़्यादा फाइनेंशियल दबाव पड़ रहा है। फारूक ने कहा कि कई कर्मचारियों को मेडिकल इमरजेंसी के दौरान पैसे उधार लेने या अपनी बचत खर्च करने के लिए मजबूर होना पड़ा, जिससे ESI स्कीम का मुख्य मकसद ही खत्म हो गया, जिसका मकसद समय पर सोशल और मेडिकल सिक्योरिटी देना है।
उन्होंने आगे कहा कि क्लेम के निपटारे के लिए कोई ज़रूरी टाइमलाइन न होना, और क्लेम स्टेटस के बारे में खराब कम्युनिकेशन, एडमिनिस्ट्रेटिव मनमानी है। उन्होंने कहा, "जिन बेनिफिशियरी ने सभी कानूनी ज़रूरतों का पालन किया है, उन्हें यह उम्मीद है कि उनके क्लेम सही समय के अंदर निपटा दिए जाएंगे।"
AIMES ने मांग की कि ESI अथॉरिटी एप्लीकेशन स्टेटस के बारे में रेगुलर कम्युनिकेशन पक्का करें और ESI ऑफिस के बार-बार चक्कर लगाने से रोकने के लिए शिकायत सुलझाने के सिस्टम को मज़बूत करें।