Hyderabad. हैदराबाद: HSBC हैदराबाद शाखा के एक कर्मचारी द्वारा लिंक्डइन पर एक पोस्ट, जिसमें उसने कार्यस्थल पर विषाक्त संस्कृति का अनुभव किया है, ने दुनिया भर में सोशल मीडिया पर एक तीव्र विवाद को जन्म दिया है।
HSBC की GSC हैदराबाद शाखा में CDD विश्लेषक नितिका कुमारी ने सहकर्मियों से जातीय अपशब्दों और कंपनी प्रबंधन की उदासीन प्रतिक्रियाओं से निपटने के अपने आघात को साझा किया। एक लंबी पोस्ट में, उन्होंने कहा कि वह एक साल से अधिक समय से बैंक में हैं, और अब अपना नोटिस पीरियड पूरा कर रही हैं। उन्होंने कहा कि उनके साथ किए गए व्यवहार के कारण उन्हें कई बार घबराहट के दौरे और मानसिक स्वास्थ्य संबंधी समस्याओं का सामना करना पड़ा है।
उनकी पोस्ट में लिखा था, "यह घटना 22 अप्रैल 2024 को हुई थी, जब मेरे सहकर्मी ने मुझे जातीय रूप से असंवेदनशील टिप्पणी की थी। उनके द्वारा इस्तेमाल किए गए सटीक शब्द थे 'एक चामत मारेंगे, बिहार पाहुच जाओगे', जिसका मतलब था "मैं तुम्हें इतना जोरदार थप्पड़ मारूंगा कि तुम बिहार में जा गिरोगे।" नितिका ने बताया कि उन्होंने प्रोटोकॉल का पालन किया और अपने मैनेजर को घटना के बारे में बताया, लेकिन "इससे कुछ नहीं निकला"। एक टीम मीटिंग आयोजित की गई, जहाँ उन्हें बताया गया कि उनके सहकर्मी ने उनके साथ शारीरिक रूप से मारपीट नहीं की। "यह सिर्फ़ एक नफ़रत भरी टिप्पणी थी, जिसे मैं भूल नहीं सकती," उनकी पोस्ट में लिखा था।
कई नेटिज़न्स ने नितिका का समर्थन किया और कहा, "मैं इस पर्दे के पीछे के तथ्यों को उजागर करने के लिए आपकी सराहना करता हूँ।" एक उपयोगकर्ता ने पोस्ट किया, "हर बार जब ये बदमाश अपनी धमकाने वाली रणनीति से बच निकलेंगे, तो विषाक्तता और भी मजबूत होगी। इस तरह के घिनौने व्यवहार पर कार्रवाई करने में HSBC की विफलता आपकी गलती नहीं है।" कुछ लोगों ने टिप्पणियों में अपने विषाक्त कार्यस्थल के अनुभवों को भी साझा किया। "मुझे भी कुछ इसी तरह का अनुभव हुआ और मैंने इसे सर्कल एचआर और अपने तत्काल प्रबंधकों के पास भी ले जाया। आखिरकार मैंने उस आदमी से 'सॉरी' सुना और एचआर/वरिष्ठों ने उसे उसकी गलती का एहसास कराने के लिए उससे बात की," एक उपयोगकर्ता ने पोस्ट किया।