चेन्नई: सरकारी मेडिकल कॉलेज के छात्रों को पोस्ट ग्रेजुएशन मेडिकल पाठ्यक्रमों के बाद दो साल तक सरकारी अस्पतालों में सेवा करनी होती है और सेवा के बाद उन्हें तमिलनाडु सरकार द्वारा स्थायी नौकरी दी जाती है। हालाँकि, रिक्त पदों की कमी के कारण पोस्टिंग में कमी रहती है और मूल दस्तावेज़ उपलब्ध नहीं होने के कारण वे निजी प्रैक्टिस का विकल्प भी नहीं चुन पाते हैं।
चूंकि रिक्त पदों की कमी के कारण कम संख्या में पोस्टिंग होती है, इसलिए डॉक्टरों को नियुक्ति तक खाली रहना पड़ता है। इन डॉक्टरों के मूल शिक्षा दस्तावेज़ सरकारी अस्पताल में दो साल की सेवा के बाद जारी किए जाते हैं।
पोस्ट ग्रेजुएट मेडिकल छात्रों का कहना है कि कोर्स पूरा होने के बाद वे निजी अस्पतालों में आवेदन करने में असमर्थ हैं क्योंकि उनके पास मूल दस्तावेज नहीं हैं। डॉक्टरों ने राज्य सरकार से रिक्तियां सृजित करने और सरकारी मेडिकल कॉलेज और अस्पतालों में डॉक्टरों की नियुक्ति प्रक्रिया को नियमित करने का आग्रह किया है।
"पहले स्थायी नियुक्ति पोस्ट ग्रेजुएशन कोर्स पूरा होने के तुरंत बाद की जाती थी। हालांकि, कोर्स के बाद दो साल की सेवा के लिए उन्हें पोस्टिंग नहीं दी जा रही है और कोर्स पूरा करने के बाद भी डॉक्टर बेरोजगार रहते हैं। इसमें लगभग 1-2 साल लग जाते हैं। उनमें से कुछ को तैनात किया जाना है और केवल दो साल की सेवा के बाद उन्हें नियुक्त किया जाता है। उनकी सेवा के कुछ साल इस तरह से बर्बाद हो जाते हैं, "डॉक्टर एसोसिएशन फॉर सोशल इक्वेलिटी के सचिव डॉ. जीआर रवींद्रनाथ ने कहा।
उन्होंने कहा कि इन डॉक्टरों से पाठ्यक्रम के दौरान तीन महीने के लिए सार्वजनिक स्वास्थ्य केंद्रों में काम करने की भी उम्मीद की जाती है और उन्हें अस्थायी नौकरी के पदों पर मजबूर करने से डॉक्टरों की चिकित्सा शिक्षा और भविष्य की संभावनाएं बाधित हो रही हैं।
सरकारी डॉक्टरों के लिए कानूनी समन्वय समिति के सदस्य अधिक रिक्तियां बनाने पर जोर देते हैं, उनका कहना है कि हर साल हजारों डॉक्टर स्नातक हो रहे हैं लेकिन डॉक्टरों के लिए पदों की संख्या सीमित है। काम के घंटों को विनियमित करके और उपलब्ध कार्यबल का उपयोग करके पहले से मौजूद डॉक्टरों के बोझ को कम करने की आवश्यकता है।