विकलांग व्यक्तियों को G20 प्रक्रिया के माध्यम से मुख्यधारा में लाया

G20 प्रक्रिया के अंदर एक आधिकारिक भागीदारी समूह 'सिविल20' ने अक्षमता वाले लोगों को मुख्यधारा में लाने से संबंधित चिंताओं को दूर करने के लिए एक स्टैंड-अलोन 'विकलांगता, समानता, न्याय' (DEJ) कार्य समूह की स्थापना की है। इस कदम से विकलांगों से संबंधित समस्याओं पर चर्चा को बढ़ावा मिलने की उम्मीद है। यह कदम G20 प्रक्रियाओं के लिए पहला है और भारत के नेतृत्व में आता है।

सिविल20 वेबसाइट के अनुसार, डीईजे कार्यकारी समूह जी20 नेताओं के वादों के तहत विकलांगता इक्विटी और विकलांगता समावेशन को आगे बढ़ाएगा। इसमें कहा गया है कि ध्यान विकलांग व्यक्तियों की आवाज़ को बढ़ाने पर है, जो 1.3 बिलियन लोग हैं, या दुनिया की आबादी का 16% हैं, और मुख्य रूप से G20 देशों में रहते हैं। इसके अलावा, युद्धों, संघर्षों, प्राकृतिक आपदाओं और उम्र बढ़ने के परिणामस्वरूप विकलांग लोगों की आबादी बढ़ रही है।

DEJ वर्किंग ग्रुप विकलांग और गैर-विकलांग नागरिक समाज के अनुभवों और ज्ञान को एक साथ लाकर समावेशी, न्यायसंगत, सुलभ और टिकाऊ आर्थिक विकास की एक यथार्थवादी दृष्टि प्राप्त करना चाहता है।

कार्य समूह के अनुसार, यह महत्वपूर्ण है कि G20 राष्ट्र प्रणालीगत दुर्गमता और कलंक में उलझी बाधाओं को दूर करें। शोध के अनुसार, विकलांग लोगों के बीच सार्थक भागीदारी और समावेश की अनुपस्थिति के कारण देश अपने सकल घरेलू उत्पाद का 7% तक खो सकते हैं। हिंसा और बहिष्करण का एक बढ़ा हुआ खतरा विकलांग महिलाओं और राजनीतिक, सामाजिक और आर्थिक क्षेत्रों में भेदभाव के कई रूपों का अनुभव करने वाली महिलाओं की सार्थक भागीदारी को खतरे में डालता है।

इसके अलावा, शिक्षा, नौकरी और आजीविका, स्वास्थ्य, समावेशी समाज, पर्यावरण और एक स्थायी जलवायु, और सामाजिक सुरक्षा DEJ वर्किंग ग्रुप के विषयगत फोकल क्षेत्रों में से हैं। समूह पूरे भारत में नीतिगत चर्चा आयोजित करेगा और स्थानीय, क्षेत्रीय और अंतरराष्ट्रीय स्तर पर पेशेवरों और विकलांग लोगों से सुझाव एकत्र करेगा।