पेशेवरों की भारी कमी: आईटीसर्व ने अमेरिकी सरकार से एच1बी कोटा दोगुना करने को कहा

वाशिंगटन: अमेरिका में ज्यादातर भारतीय अमेरिकियों के स्वामित्व और संचालन वाली 2,100 से अधिक छोटी और मध्यम आकार की आईटी कंपनियों के एक संघ ने सांसदों से देश में उच्च कुशल कार्यबल की भारी कमी को दूर करने के लिए एच1बी कोटा को मौजूदा 65,000 से दोगुना करने का आग्रह किया है।

H1B वीजा एक गैर-आप्रवासी वीजा है जो अमेरिकी कंपनियों को विदेशी श्रमिकों को विशेष व्यवसायों में नियोजित करने की अनुमति देता है जिनके लिए सैद्धांतिक या तकनीकी विशेषज्ञता की आवश्यकता होती है।

प्रौद्योगिकी कंपनियां भारत और चीन जैसे देशों से हर साल हजारों कर्मचारियों को नियुक्त करने के लिए इस पर निर्भर हैं।

आईटीसर्व नाम के संगठन के 240 से अधिक सदस्य मंगलवार को पहली बार व्यक्तिगत रूप से कांग्रेस के वकालत दिवस के लिए यूएस कैपिटल में एकत्र हुए, जिसके दौरान वे कांग्रेसियों और सीनेटरों तक पहुंचने की योजना बना रहे हैं ताकि उन्हें अत्यधिक कुशल कार्यबल की भारी कमी के बारे में जानकारी दी जा सके। अमेरिका।

उन्होंने कहा कि अत्यधिक कुशल कार्यबल की कमी उनके कारोबार और सामान्य तौर पर अमेरिकी लाभ को प्रभावित कर रही है।

एच-1बी वीजा की संख्या वर्तमान में 65,000 से बढ़ाकर 130,000 प्रति वर्ष करने के अलावा, आईटीसर्व सांसदों से अमेरिका में एसटीईएम (विज्ञान, प्रौद्योगिकी, इंजीनियरिंग और गणित) शिक्षा में निवेश बढ़ाने का भी आग्रह कर रहा है ताकि आवश्यक उच्च विकास किया जा सके। देश के भीतर कुशल बल।

आईटीसर्व की कांग्रेस की वकालत के साथ मेल खाते हुए, भारतीय अमेरिकी कांग्रेसी राजा कृष्णमूर्ति ने मंगलवार को रोजगार के लिए उच्च-कुशल आप्रवासन सुधार (हायर) अधिनियम पेश किया।

यह अधिनियम कौशल अंतर को कम करने में मदद करके अमेरिकी प्रतिस्पर्धात्मकता को मजबूत करेगा - नौकरियों के लिए आवश्यक कौशल के बीच का स्थान जिसे नियोक्ताओं को भरना होगा, और वर्तमान संभावित कर्मचारियों के पास मौजूद कौशल।

यह अमेरिकी प्राथमिक और माध्यमिक स्कूल विज्ञान, प्रौद्योगिकी, इंजीनियरिंग और गणित (एसटीईएम) शिक्षा कार्यक्रमों को मजबूत करने के लिए अतिरिक्त धनराशि प्रदान करके कौशल अंतर को कम करने में मदद करेगा, साथ ही सालाना उपलब्ध एच-1बी वीजा की संख्या को 65,000 से दोगुना कर 130,000 करने की अनुमति देगा। महत्वपूर्ण प्रौद्योगिकी क्षेत्रों सहित अमेरिकी नियोक्ता दुनिया भर से सर्वश्रेष्ठ प्रतिभाओं को आकर्षित करेंगे।

कृष्णमूर्ति ने कहा, "नौकरियां पैदा करने और भविष्य की अर्थव्यवस्था का निर्माण करने के लिए हमें दुनिया भर से सर्वश्रेष्ठ प्रतिभाओं को आकर्षित करते हुए अपने घरेलू कार्यबल को विकसित करके प्रौद्योगिकी के क्षेत्र में आगे बढ़ने की आवश्यकता है।" आईटीसर्व एलायंस के अध्यक्ष विनय महाजन ने कहा, "अमेरिका को प्रौद्योगिकी और नवाचार में अपना नेतृत्व बनाए रखने की जरूरत है।" “स्टार्टअप इकोसिस्टम को सुपरचार्ज करने की जरूरत है। दोनों का एक महत्वपूर्ण घटक उच्च-कुशल श्रमिक हैं, ”उन्होंने कहा।