Union Budget 2024-25: कर्मचारियों की मांगों पर फोकस

Update: 2024-07-08 12:45 GMT

Union Budget 2024-25: यूनियन बजट 2024-25: कर्मचारियों की मांगों पर फोकस, वित्त मंत्री निर्मला सीतारमण 23 जुलाई को जब 2024-25 का केंद्रीय बजट पेश करेंगी तो विभिन्न वर्गों से मांगें आ रही हैं. इस बजट में केंद्र सरकार के कर्मचारी संघ ने कैबिनेट सचिव को एक प्रस्ताव भी भेजा also sent a proposal जिसमें 7 मांगें शामिल थीं, जिसमें 8वें वेतन आयोग का तत्काल गठन और सीओवीआईडी ​​​​-19 अवधि के 18 महीने का बकाया जारी करना शामिल था।

6 जुलाई को कैबिनेट सचिव को संबोधित एक पत्र में, केंद्रीय सरकार के कर्मचारियों और श्रमिकों के परिसंघ ने 2024 के बजट के लिए कई मांगें प्रस्तुत कीं:
1)आठवें वेतन आयोग का तत्काल गठन।
2) नई पेंशन योजना (एनपीएस) को खत्म करें और सभी कर्मचारियों के लिए पुरानी पेंशन योजना (ओपीएस) को बहाल करें।
3) कर्मचारियों और पेंशनभोगियों को 18 महीने का डीए/डीआर जारी करना, जो कि कोविड-19 महामारी के दौरान रोक दिया गया था, और वर्तमान 15 वर्षों के बजाय 12 वर्षों के बाद पेंशन के परिवर्तित हिस्से को बहाल करना।
4) अनुकम्पा नियुक्ति पर 5 प्रतिशत की सीमा समाप्त कर मृत कर्मचारी के सभी आश्रितों/आश्रितों को अनुकम्पा नियुक्ति प्रदान करें।
5) सभी विभागों में सभी संवर्गों के रिक्त पदों को भरें, सरकारी विभागों में आउटसोर्सिंग और आउटसोर्सिंग बंद करें।
6) जेसीएम तंत्र के प्रावधानों के अनुसार संघों/संघों के लोकतांत्रिक कामकाज की गारंटी देना।
(ए) लंबित संघों/संघों को मान्यता प्रदान करें, यूनियन ग्रुपो पोस्टल सी, एनएफपीई, इसरोसा की मान्यता रद्द करने के आदेश वापस लें।
(बी) सेवा संघों/संघों पर नियम 15 1(सी) थोपना बंद करें।
7) अस्थायी, संविदा कर्मियों और जीडीएस कर्मचारियों को नियमित करें, स्वायत्त संगठनों के कर्मचारियों को सीजी कर्मचारियों के समान दर्जा दें।
इन मांगों को लेकर परिसंघ 19 जुलाई को दोपहर के भोजन के समय प्रदर्शन mealtime performance भी करेगा. परिसंघ के महासचिव एसबी यादव ने कहा, "हम जनवरी 2026 से आठवें वेतन आयोग का कार्यान्वयन चाहते हैं। इसके लिए आयोग का तुरंत गठन किया जाना चाहिए।" सातवें वेतन आयोग के तहत आगामी डीए बढ़ोतरी केंद्र सरकार सितंबर की पहली छमाही में मौजूदा 7वें वेतन आयोग के कर्मचारियों के लिए डीए बढ़ोतरी की घोषणा कर सकती है, जो 1 जुलाई, 2024 से पूर्वव्यापी रूप से लागू होगी। कर्मचारी अगली डीए वृद्धि में 3 से 4 प्रतिशत की वृद्धि की उम्मीद कर रहे हैं। . यह पूछे जाने पर कि क्या सरकार मूल वेतन के प्रतिशत के रूप में डीए की 50 प्रतिशत की सीमा के बावजूद डीए को और बढ़ा सकती है, एक श्रम मामलों के विशेषज्ञ ने कहा: “हां, सरकार डीए को 50 प्रतिशत से अधिक भी बढ़ा सकती है। चौथे वेतन आयोग में DA 170 फीसदी तक पहुंच गया. हालाँकि, सरकार ने अंतरिम सहायता भी दी।
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