Business बिजनेस: सैमसंग इलेक्ट्रॉनिक्स अपने भारतीय परिचालन में विभिन्न कार्यों में 200 से अधिक अधिकारियों की छंटनी करने की योजना बना रहा है, द इकोनॉमिक टाइम्स ने बताया। यह निर्णय देश में व्यापार वृद्धि में मंदी और उपभोक्ता मांग में कमी के बीच लिया गया है। छंटनी से मोबाइल फोन, उपभोक्ता इलेक्ट्रॉनिक्स, घरेलू उपकरण और सहायक कार्यों सहित कई विभागों पर असर पड़ने की उम्मीद है। उद्योग के सूत्रों का सुझाव है कि यह कटौती भारत में सैमसंग के प्रबंधकीय कार्यबल के लगभग 9-10% को प्रभावित कर सकती है, रिपोर्ट में कहा गया है। रिपोर्ट के अनुसार, कंपनी प्रभावित कर्मचारियों को एक विच्छेद पैकेज की पेशकश कर रही है जिसमें उनके रोजगार अनुबंध के अनुसार तीन महीने का वेतन और सेवा के प्रत्येक वर्ष के लिए एक अतिरिक्त महीने का वेतन शामिल है, रिपोर्ट में कहा गया है।
इस खबर ने उद्योग में हलचल मचा दी है, कुछ अधिकारियों ने कथित तौर पर कहीं और अवसर तलाशने शुरू कर दिए हैं। जैसा कि एक प्रतिद्वंद्वी होम अप्लायंस कंपनी के सीईओ ने ET को बताया, "मुझे सैमसंग इंडिया के अधिकारियों से नौकरी के लिए हड़बड़ी में कॉल और रिज्यूमे मिले हैं, क्योंकि जिन लोगों को नौकरी से निकाला गया है, उनमें वरिष्ठ अधिकारी भी शामिल हैं, जो काफी कम वेतन पर भी हमारे साथ जुड़ने के लिए तैयार हैं।" यह घटनाक्रम सैमसंग के चेन्नई कारखाने में चल रहे श्रमिक असंतोष के साथ मेल खाता है। वहां के कर्मचारी लगातार तीन दिनों से हड़ताल पर हैं, जिससे टेलीविजन, रेफ्रिजरेटर और वॉशिंग मशीन का उत्पादन बाधित हो रहा है। ET की रिपोर्ट के अनुसार, हड़ताल के बावजूद, सैमसंग कथित तौर पर प्लांट की क्षमता के 50 प्रतिशत - 80 प्रतिशत पर परिचालन बनाए रखने का प्रयास कर रहा है।