Mumbai मुंबई, 18 दिसंबर: सरकार ने मंगलवार को संसद को बताया कि देश में वर्तमान में सार्वजनिक और निजी कंपनियों में लगभग 11.6 लाख महिला निदेशक हैं, क्योंकि यह विभिन्न स्तरों पर उद्यमों में निर्णय लेने में महिलाओं की भागीदारी को प्रोत्साहित करना जारी रखे हुए है। कॉर्पोरेट मामलों के राज्य मंत्री हर्ष मल्होत्रा ने एक लिखित उत्तर में राज्यसभा को बताया कि निजी कंपनियों (ओपीसी सहित) में 11,11,040 महिलाएं निदेशक हैं, जबकि 46,939 गैर-सूचीबद्ध सार्वजनिक कंपनियों और 8,672 सूचीबद्ध सार्वजनिक कंपनियों से जुड़ी हैं। कंपनियों में शीर्ष स्तर पर महिलाओं की भागीदारी को बढ़ावा देने के लिए एमसीए ने कंपनी अधिनियम, 2013 में कई प्रावधान शामिल किए हैं, जैसे कि निर्धारित श्रेणियों की कंपनियों के लिए कम से कम एक महिला निदेशक रखना अनिवार्य बनाना।
साथ ही, प्रत्येक सूचीबद्ध कंपनी और 100 करोड़ रुपये या उससे अधिक की चुकता शेयर पूंजी वाली या 300 करोड़ रुपये या उससे अधिक का कारोबार करने वाली प्रत्येक अन्य सार्वजनिक कंपनी को कम से कम एक महिला निदेशक नियुक्त करना आवश्यक है। मंत्रालय के अनुसार, यदि कोई कंपनी अधिनियम के इस प्रावधान का पालन करने में चूक करती है, तो कंपनी और कंपनी का प्रत्येक अधिकारी जो चूक करता है, वह कंपनी अधिनियम, 2013 की धारा 172 के तहत दंड के लिए उत्तरदायी होगा। चालू वित्त वर्ष (वित्त वर्ष 25) के दौरान पंजीकृत कंपनियों की कुल संख्या 1,12,962 (30 नवंबर तक) है।
इस बीच, दिवाला समाधान की प्रक्रिया को मजबूत करने और दिवाला और दिवालियापन संहिता, 2016 (IBC) के प्रावधानों के उचित कार्यान्वयन को सुनिश्चित करने के लिए, सरकार ने IBC में छह संशोधन किए हैं। मल्होत्रा के अनुसार, भारतीय दिवाला और दिवालियापन बोर्ड ने प्रक्रियाओं को सुव्यवस्थित करने और कॉर्पोरेट देनदार की परिसंपत्तियों के मूल्य को अधिकतम करने के लिए बाजार की जरूरतों के आधार पर IBC की स्थापना के बाद से नियमों में 100 से अधिक संशोधन किए हैं। IBC वित्तीय सेवा प्रदाताओं (FSP) को छोड़कर कॉर्पोरेट व्यक्तियों के पुनर्गठन, दिवाला समाधान और परिसमापन के लिए एक समेकित ढांचा प्रदान करता है। हालाँकि, IBC की धारा 227, केंद्र सरकार को दिवालियापन और परिसमापन कार्यवाही के उद्देश्य से एफएसपी और एफएसपी की श्रेणियों को अधिसूचित करने का अधिकार देती है।