Business : केंद्र सरकार ने कर्मचारी पेंशन योजना (ईपीएस), 1995 में संशोधन किया है, जिसके तहत छह महीने से कम सेवा अवधि वाले कर्मचारियों को निकासी लाभ दिया जाएगा। शुक्रवार को जारी सरकारी बयान के अनुसार, संशोधन से 7 लाख से अधिक ईपीएस सदस्यों को लाभ मिलने की उम्मीद है, जो छह महीने से कम अंशदायी सेवा अवधि के बाद योजना छोड़ देते हैं। केंद्र ने टेबल डी में भी संशोधन किया है, ताकि यह सुनिश्चित किया जा सके कि हर महीने की सेवा अवधि को ध्यान में रखा जाए और सेवा अवधि के अनुपात में निकासी लाभ दिया जाए। टेबल डी में उन सदस्यों को शामिल किया गया है, जिन्होंने योजना की पात्रता के लिए आवश्यक सेवा अवधि पूरी नहीं की है या वे सदस्य जिनकी आयु 58 वर्ष हो गई है। निकाली जा सकने वाली राशि अब इस बात पर निर्भर करेगी कि सदस्य ने कितने महीने सेवा पूरी की है और EPS Contribution ईपीएस अंशदान किस वेतन पर प्राप्त किया गया है। इससे पहले, निकासी लाभ की गणना पूर्ण वर्षों में अंशदायी सेवा की अवधि और ईपीएस अंशदान भुगतान की गई मजदूरी के आधार पर की जाती थी। इसमें छह महीने की अनिवार्य अंशदायी सेवा शामिल थी। इसलिए, छह महीने और उससे अधिक की अंशदायी सेवा पूरी करने के बाद सदस्यों को लाभ दिया जाता था। जो सदस्य छह महीने से पहले योजना छोड़ देते थे, उन्हें लाभ नहीं मिलता था।
सदस्य छह महीने या उससे अधिक समय तक अंशदायी सेवा पूरी करने के बाद निकासी लाभ के हकदार थे। जो सदस्य छह महीने से पहले योजना छोड़ देते थे, उन्हें लाभ नहीं मिलता था। यही कारण था कि अनिवार्य सेवा प्रदान करने से पहले बाहर निकलने वाले सदस्यों के कई दावे खारिज कर दिए गए थे। रिपोर्ट में कहा गया है कि वित्तीय वर्ष 2023-24 के दौरान अंशदायी सेवा छह महीने से कम होने के कारण निकासी लाभ के लगभग 7 लाख दावों को खारिज कर दिया गया। सरकार का अनुमान है कि तालिका डी को संशोधित करने और भुगतान प्रणाली को सरल बनाने से योजना के तहत 23 लाख से अधिक कर्मचारियों को लाभ होगा।तालिका डी के तहत पहले के अनुमान में प्रत्येक वर्ष के बाद छह महीने से कम की सेवा की आंशिक अवधि पर विचार नहीं किया गया था। प्रेस विज्ञप्ति के अनुसार, इसके the resulting परिणामस्वरूप कई मामलों में कम निकासी हुई। संशोधन से सदस्यों द्वारा निकाली गई राशि में विसंगतियां दूर होंगी। सरकारी बयान के अनुसार, पेंशन के लिए अनिवार्य दस साल की अंशदायी सेवा प्रदान करने से पहले हर साल 95 लाख से अधिक ईपीएस सदस्य इस योजना को छोड़ देते हैं। ऐसे कर्मचारियों को कर्मचारी भविष्य योजना के अनुसार निकासी लाभ दिया जाता है। रिपोर्ट में कहा गया है कि वित्तीय वर्ष 2023-24 में 30 लाख से अधिक निकासी दावों का निपटारा किया गया। कर्मचारी पेंशन योजना संगठित क्षेत्र के कर्मचारियों के लिए 1995 में शुरू की गई थी। कर्मचारी भविष्य योजना के लिए पात्र कर्मचारी पेंशन योजना के लिए भी पात्र हैं। नियोक्ता और कर्मचारी दोनों इस कोष में योगदान करते हैं, जिसे श्रम और रोजगार मंत्रालय के तहत कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (ईपीएफओ) द्वारा प्रशासित किया जाता है।
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