भारत के तकनीकी क्षेत्र में प्रवेश स्तर की प्रतिभाओं की मांग 59 प्रतिशत बढ़ी

Mumbai मुंबई : सोमवार को आई एक रिपोर्ट के अनुसार, इस वित्त वर्ष की दूसरी तिमाही (Q2) में भारतीय तकनीकी क्षेत्र में भर्ती में उछाल आया है, जिसमें प्रवेश स्तर की प्रतिभाओं की मांग नौकरी लिस्टिंग में 59 प्रतिशत रही। वैश्विक एडटेक कंपनी ग्रेट लर्निंग ने जुलाई-सितंबर की अवधि के दौरान अपने करियर सपोर्ट प्लेटफॉर्म, जीएल एक्सेलरेट पर नौकरी पोस्टिंग में 43 प्रतिशत की वृद्धि देखी। यह प्लेटफॉर्म भर्तीकर्ताओं को डेटा साइंस, आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस, साइबर सुरक्षा, डिजिटल मार्केटिंग, क्लाउड कंप्यूटिंग और प्रबंधन जैसे प्रमुख क्षेत्रों में शीर्ष स्तर की प्रतिभाओं से जोड़ता है।

एक साल की सुस्ती के बाद, तकनीकी क्षेत्र नए स्नातकों की भर्ती पर नए सिरे से ध्यान केंद्रित करते हुए वापसी कर रहा है। वित्त वर्ष 2025 की पहली छमाही में, प्रवेश स्तर और शुरुआती करियर भूमिकाओं (0-3 साल का अनुभव) के लिए नौकरी पोस्टिंग सभी लिस्टिंग का 59.2 प्रतिशत थी, जबकि मध्य-स्तर की भूमिकाओं (3-7 साल) का हिस्सा 35.3 प्रतिशत था। आंकड़ों के अनुसार, फ्रेशर्स और शुरुआती करियर वाले पेशेवरों की यह मांग विशेष रूप से आईटी/आईटीईएस, बीएफएसआई, डेटा एनालिटिक्स और कंसल्टिंग क्षेत्रों में मजबूत है। ग्रेट लर्निंग के सह-संस्थापक हरि कृष्णन नायर ने कहा, "वैश्विक क्षमता केंद्रों (जीसीसी) की तीव्र वृद्धि डेटा एनालिटिक्स, मशीन लर्निंग, क्लाउड टेक्नोलॉजीज और साइबर सुरक्षा जैसे क्षेत्रों में नई प्रतिभाओं और निरंतर अपस्किलिंग की आवश्यकता पर जोर देती है।"

नायर ने कहा कि प्रतिस्पर्धी बने रहने के लिए, नौकरी चाहने वालों को इन मांग वाले कौशल को हासिल करने को प्राथमिकता देनी चाहिए, जो मेट्रो शहरों और भारत भर में उभरते तकनीकी केंद्रों दोनों में नवाचार और डिजिटल परिवर्तन को आगे बढ़ाने के लिए महत्वपूर्ण हैं। डेटा और तकनीक भूमिकाएँ भर्ती परिदृश्य पर हावी हैं, जो सभी नौकरी पोस्टिंग का 67 प्रतिशत है। पारंपरिक तकनीकी केंद्र नौकरी के अवसरों का एक महत्वपूर्ण हिस्सा आकर्षित करना जारी रखते हैं। बेंगलुरु, हैदराबाद, दिल्ली-एनसीआर, चेन्नई और मुंबई जैसे शहर कंपनियों के लिए प्रमुख स्थान बने हुए हैं। नायर ने कहा, "जैसे-जैसे भारत एक वैश्विक तकनीकी केंद्र के रूप में अपनी स्थिति मजबूत करता है, डेटा-संचालित भूमिकाओं में कुशल पेशेवरों की मांग बढ़ रही है।" इस महीने की शुरुआत में जारी नौकरी जॉबस्पीक इंडेक्स के अनुसार, आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस/मशीन लर्निंग (एआई/एमएल) भूमिकाओं में अक्टूबर में साल-दर-साल 39 प्रतिशत और महीने-दर-महीने 2 प्रतिशत की असाधारण वृद्धि देखी गई।