बॉस ने कर्मचारियों को दिया 'इलेक्ट्रिसिटी बोनस' का तोहफा

Boss Gives Electricity Bonus To Employees: एक कंपनी अपने कर्मचारियों को सुविधाजनक माहौल देने की कोशिश करती है

Update: 2022-08-22 10:18 GMT

Boss Gives Electricity Bonus To Employees: एक कंपनी अपने कर्मचारियों को सुविधाजनक माहौल देने की कोशिश करती है, ताकि वे अच्छी तरह से और ईमानदारी से काम कर सकें. इसके लिए उन्हें कुछ सुविधाएं दी जाती हैं. कुछ कंपनियां कर्मचारियों को मेडिकल, यात्रा और वेकेशन तक की सुविधाएं देती हैं लेकिन ब्रिटेन की एक कंपनी और उसके मैनेजिंग डायरेक्टर ने जो किया है, वो वाकई अलग ही लेवल का है. इस बात की चर्चा हर तरफ हो रह है.

एक अच्छा बॉस वही माना जाता है, जिसे छोड़कर कर्मचारी कहीं और जाना न चाहें और उनका डेडिकेशन बना रहे. कुछ बॉसेज़ अपने कर्मचारियों से प्रोफेशनल के अलावा एक पर्सनल रिश्ता भी मेनटेन करते हैं. ब्रिटेन में एक कंपनी के मैनेजिंग डायरेक्टर ने अपने कर्मचारियों को हर महीने 18 हज़ार से भी ज्यादा का बोनस देने का फैसला लिया है, ताकि वे बिजली के बढ़ते हुए बिल का भुगतान आसानी से कर सकें.
कर्मचारियों को दिया बिजली वाला बोनस
यूनाइटेड किंगडम की कंपनी 4Com के मैनेजिंग डायरेक्टर डैरॉन हट (Daron Hutt) ने कर्मचारियों को बोनस का तोहफा दिया है. ये बोनस भी कोई ऐसा-वैसा नहीं है बल्कि हर महीने दिया जाने वाला Energy Support Bonus होगा. इसके तहत कंपनी के हर कर्मचारी को USD $236 यानि भारतीय मुद्रा में 18,500 रुपये दिए जाएंगे, ताकि वे अपने बिजली का बढ़ता हुआ बिल चुका सकें. मेल ऑनलाइन की रिपोर्ट के मुताबिक इस बोनस प्रोग्राम को अगली सूचना आने तक जारी रखा जाएगा. डैरॉन हट का कहना है कि उन्होंने कुछ महीने पहले कर्मचारियों से कहा था अगर बिजली का बिल बढ़ता है तो वे उनकी मदद करेंगे. जब ऐसा हुआ तो उन्होंने एनर्जी सपोर्ट बोनस के तहत उनकी पेस्लिप में ही इसे जोड़ दिया है.
कर्मचारियों से बढ़कर कुछ भी नहीं
यूनाइटेड किंगडम में सर्दियों के दौरान बिजली का बिल 3 लाख तक पहुंचने का अनुमान लगाया जा चुका है. ऐसे में कंपनी के सीईओ गैरी स्कट ने भी माना कि इस बोनस के ज़रिये वे अपनी टीम की मदद कर रहे हैं. वे अपने कर्मचारियों और उनके साथ रिश्ते को कीमती मानते हुए कहते हैं 1999 से वे इसी आइडिया पर काम कर रहे हैं कि कर्मचारी ही कंपनी की संपत्ति हैं. इससे पहले एक बॉस अपने कर्मचारियों को 63 लाख का समान पैकेज देने के लिए सुर्खियां बटोर चुके हैं जबकि एक महिला बॉस को कंपनी के लोगों को 8 लाख रुपये और 2 फर्स्ट क्लास प्लेन टिकट देने के लिए सराहा जा चुका है.


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