यूएस जॉब ओपनिंग बढ़कर 10.7 मिलियन, मुद्रास्फीति की लड़ाई के लिए बुरी खबर

सितंबर में अमेरिकी नौकरी के उद्घाटन अप्रत्याशित रूप से बढ़े, यह सुझाव देते हुए कि अमेरिकी श्रम बाजार उतनी तेजी से ठंडा नहीं हो रहा है जितना कि फेडरल रिजर्व में मुद्रास्फीति सेनानियों को उम्मीद थी।

श्रम विभाग ने मंगलवार को कहा कि नियोक्ताओं ने सितंबर में 10.7 मिलियन नौकरी रिक्तियों को पोस्ट किया, जो अगस्त में 10.2 मिलियन थी। अर्थशास्त्रियों को उम्मीद थी कि नौकरी के अवसरों की संख्या 10 मिलियन से कम हो जाएगी।

पिछले दो वर्षों से, जैसा कि अर्थव्यवस्था 2020 की COVID-19 मंदी से उबरी है, नियोक्ताओं ने शिकायत की है कि उन्हें पर्याप्त कर्मचारी नहीं मिल रहे हैं। इतनी सारी नौकरियां उपलब्ध होने के कारण, श्रमिक इस्तीफा दे सकते हैं और ऐसे रोजगार की तलाश कर सकते हैं जो अधिक भुगतान करता हो या बेहतर भत्तों या लचीलेपन की पेशकश करता हो। इसलिए कंपनियों को कर्मचारियों को आकर्षित करने और रखने के लिए मजदूरी बढ़ाने के लिए मजबूर किया गया है। उच्च वेतन ने मुद्रास्फीति में योगदान दिया है जो 2022 में 40 साल के उच्चतम स्तर पर पहुंच गई है।

उच्च कीमतों का मुकाबला करने के लिए, फेडरल रिजर्व ने इस साल अपनी बेंचमार्क ब्याज दर में पांच बार बढ़ोतरी की है और उम्मीद है कि दिसंबर में अपनी बैठक में बुधवार और फिर से एक और वृद्धि देने की उम्मीद है। केंद्रीय बैंक तथाकथित सॉफ्ट लैंडिंग के लिए लक्ष्य बना रहा है - आर्थिक विकास को धीमा करने और मंदी के बिना मुद्रास्फीति को नीचे लाने के लिए पर्याप्त दरें बढ़ाना।

फेड अध्यक्ष जेरोम पॉवेल ने आशा व्यक्त की है कि नियोक्ताओं द्वारा नौकरी के उद्घाटन में कटौती करके मुद्रास्फीति के दबाव को दूर किया जा सकता है, नौकरियों को नहीं।

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