कार्यालय नहीं चल सकते और सरकारी कार्यक्रम आगे नहीं बढ़ सकते
तेलंगाना: छोटे मजदूर। इनके बिना दफ्तरों का काम नहीं चल सकता। सरकारी कार्यक्रम आगे नहीं बढ़ेंगे। अनुबंध, आउटसोर्सिंग, अस्थायी जैसे विभिन्न नाम हैं। आंशिक मजदूरी। असंगति असुरक्षा है। बददस्तामनं बंदेदु चाकिरी। तेलंगाना राज्य बनने तक यही स्थिति थी। स्वराष्ट्र प्राप्त करने के बाद.. मुख्यमंत्री केसीआर के शासन में छोटे श्रमिकों के जीवन में नई रोशनी चमकी। वेतन में अप्रत्याशित वृद्धि संभव है। संविदा और आउटसोर्सिंग कर्मचारियों के वेतन में काफी वृद्धि हुई है। प्रत्येक श्रेणी में मजदूरी में 40 से 76% की वृद्धि हुई है। तेलंगाना सरकार ने न केवल वेतन में वृद्धि की है बल्कि संविदा और आउटसोर्सिंग कर्मचारियों पर भी पीआरसी लागू किया है। अकुना ने बिना पूछे उसे जोड़ दिया। उनकी सेवाओं को पहचाना और सम्मान दिया। हाल ही में, मुख्यमंत्री केसीआर ने घोषणा की है कि 5,544 अनुबंध कर्मचारियों को नियमित किया जाएगा और सफाई कर्मचारियों के वेतन में 100 रुपये की वृद्धि की जाएगी।
आम राज्य में यह अवधारणा थी कि वेतन पुनरीक्षण केवल नियमित कर्मचारियों के लिए होता है। जहां नियमित कर्मचारियों का वेतन बढ़ रहा था, वहीं आउटसोर्स छोटे कर्मचारियों का वेतन स्थिर था। केसीआर सरकार ने इस स्थिति को मौलिक रूप से बदल दिया है। यह छोटे पैमाने के श्रमिकों का समर्थन करता है जो सरकारी योजनाओं के कार्यान्वयन में महत्वपूर्ण भूमिका निभाते हैं और क्षेत्र स्तर के प्रशासन में महत्वपूर्ण भूमिका निभाते हैं। सीएम केसीआर बड़े हुए और बेतहाशा वेतन बढ़ा दिया। तेलंगाना को छोड़कर कोई और जगह नहीं है जहां पुजारियों को सरकारी कर्मचारियों की तरह वेतन दिया जाता है। यहां तक कि इमामों और मौजमों को भी सरकार द्वारा मासिक भुगतान किया जाता है। सुरक्षा विंग पुलिस के लिए जोखिम भत्ता 30% है और ट्रैफिक पुलिस के लिए प्रदूषण भत्ता 30% है। इससे सफाई कर्मचारियों और आशा कार्यकर्ताओं जैसे सभी वर्गों को लाभ हुआ है। मिड-डे मील कर्मियों का मानदेय दोगुना कर दिया गया है।
