टेक छंटनी: विप्रो ने खराब प्रदर्शन के लिए 452 फ्रेशर्स को नौकरी से निकाला

Google और अमेज़ॅन, साथ ही स्विगी जैसी भारतीय फर्मों की पसंद में शामिल होने, जिन्होंने हाल के हफ्तों में डाउनसाइज़िंग की घोषणा की है, आईटी सेवाओं की दिग्गज कंपनी विप्रो ने उचित प्रशिक्षण के बावजूद आंतरिक मूल्यांकन में खराब प्रदर्शन करने के बाद 400 से अधिक प्रवेश स्तर के कर्मचारियों को बर्खास्त कर दिया है।

कंपनी ने एक बयान में कहा, "विप्रो में, हम खुद को उच्चतम मानकों पर रखने में गर्व महसूस करते हैं। मानकों के अनुरूप, हमारा लक्ष्य खुद के लिए निर्धारित करना है, हम प्रत्येक प्रवेश स्तर के कर्मचारी से एक निश्चित स्तर की प्रवीणता की उम्मीद करते हैं।" उनके कार्य के निर्दिष्ट क्षेत्र में। मूल्यांकन प्रक्रिया में संगठन के व्यावसायिक उद्देश्यों और हमारे ग्राहकों की आवश्यकताओं के साथ कर्मचारियों को संरेखित करने के लिए आकलन शामिल हैं। यह व्यवस्थित और व्यापक प्रदर्शन मूल्यांकन प्रक्रिया, सलाह और पुनर्प्रशिक्षण जैसे कार्यों की एक श्रृंखला को ट्रिगर करती है, और कुछ मामलों में, कुछ कर्मचारियों को कंपनी से अलग करना।"

द टाइम्स ऑफ इंडिया अखबार के अनुसार, आईटी सेवाओं की दिग्गज कंपनी ने प्रभावित कर्मचारियों को सूचित किया कि वे प्रत्येक प्रशिक्षण लागत के लिए 75,000 रुपये का भुगतान करने के लिए उत्तरदायी थे, लेकिन कंपनी ने खर्च माफ करने का फैसला किया है।

आय

पिछले हफ्ते, कंपनी ने दिसंबर 2022 में समाप्त तिमाही के लिए समेकित शुद्ध लाभ में 2.8 प्रतिशत की वृद्धि दर्ज की और वैश्विक मंदी के बावजूद चौथी तिमाही के लिए "मजबूत" बुकिंग की उम्मीद कर रही है। हालांकि, कंपनी को उम्मीद है कि चालू तिमाही में उसके प्रमुख आईटी सेवाओं के कारोबार में राजस्व में गिरावट आएगी क्योंकि कई ग्राहक खर्च संबंधी निर्णय लेने में संकोच कर रहे थे। एक और कारण महामारी के नेतृत्व वाली उछाल हो सकता है, क्योंकि वैश्विक मंदी की आशंकाओं के बीच कई कंपनियां धीमे खर्च के साथ आगे बढ़ रही हैं या निर्णय लेने में समय ले रही हैं।