सिक्किम ने अकुशल श्रमिकों के लिए प्रति माह 15,000 रुपये सुनिश्चित करने के लिए न्यूनतम वेतन में वृद्धि की

एक साल से भी अधिक समय पहले, भारत के श्रम और रोजगार मंत्री ने श्रम अधिकारों की सुरक्षा के मामले में देश को 158 देशों में 151वें स्थान पर रखने के लिए संसद में ऑक्सफैम के असमानता सूचकांक की आलोचना की थी। नीतियों की शुरूआत के बावजूद, राष्ट्रीय राजधानी दिल्ली से हाल ही में चौंकाने वाले आंकड़ों से पता चला है कि शहर के 95 प्रतिशत श्रमिकों को निर्धारित न्यूनतम वेतन का भुगतान नहीं किया जा रहा है। हालांकि न्यूनतम वेतन के मामले में दिल्ली भारतीय राज्यों में अग्रणी है, लेकिन सिक्किम तेजी से आगे बढ़ रहा है।

न्यूनतम वेतन में 67 प्रतिशत की वृद्धि के बिल के साथ, सिक्किम अब यह सुनिश्चित करेगा कि अकुशल श्रमिक भी 30 दिनों के लिए न्यूनतम 15,000 रुपये कमाएंगे, दैनिक वेतन 300 रुपये से बढ़ाकर 500 रुपये कर देंगे। अर्ध-कुशल श्रमिकों के लिए न्यूनतम प्रति दिन का वेतन 520 रुपये होगा और कुशल श्रमिकों को 535 रुपये मिलेगा। सीएम पीएस तमांग की प्रतिबद्धता के तहत, 8000 फीट से 12000 फीट की ऊंचाई पर काम करने वालों को नियमित वेतन से 50 प्रतिशत अधिक मिलेगा, 12000 फीट से 16000 फीट तक 75 फीसदी अधिक मिलेगा, और 16000 फीट से अधिक श्रमिकों के लिए मजदूरी दोगुनी हो जाएगी।

राष्ट्रीय राजधानी को पछाड़ना

श्रम विभाग यह सुनिश्चित करने के लिए एक राज्यव्यापी अभियान की भी योजना बना रहा है कि श्रमिक दूसरों के बीच शैक्षिक और चिकित्सा लाभों के लिए पंजीकरण करें। गोवा के बाद सिक्किम की प्रति व्यक्ति आय दूसरी सबसे अधिक है, और इस संबंध में दिल्ली से आगे निकल गया है।

भारत में न्यूनतम मजदूरी अलग-अलग राज्यों में अलग-अलग होती है, और कृषि श्रमिकों के लिए अलग-अलग मजदूरी भी तय की जाती है। लेकिन कार्यान्वयन के बारे में चिंताओं को यूएस-आधारित वर्कर्स राइट्स कंसोर्टियम की एक रिपोर्ट से उजागर किया गया है, जिसमें दिखाया गया है कि कैसे कर्नाटक में चार लाख श्रमिकों को अप्रैल 2020 से न्यूनतम मजदूरी नहीं मिली है।